Ihre Agentur für 24-Stunden-Pflege aus Polen

Bei einer 24-Stunden-Pflege wird zwischen drei verschiedenen Beschäftigungsmodellen unterschieden: Beim Entsende-Modell bleibt die Betreuungskraft im Heimatland sozialversichert und wird nach Deutschland zur Erbringung der Betreuungsdienstleistung entsandt – dies ist die verbreitetste Art und wird auch von uns angeboten. Beim Selbstständigen-Modell hat die Betreuungskraft ein Gewerbe angemeldet und bietet ihre Dienstleistung selbstständig an; hier steht jedoch oft der Verdacht der Scheinselbstständigkeit im Raum. Beim Arbeitgeber-Modell tritt die Familie, bei der die Pflegekraft im Einsatz ist, als Arbeitgeber auf und trägt alle Arbeitgeberpflichten. Die Pflegehilfe für Senioren bietet ausschließlich das Entsende-Modell an, da wir aus rechtlicher wie organisatorischer Sicht überzeugt sind, dass diese Variante die unkomplizierteste und praktikabelste Möglichkeit für eine häusliche Betreuung ist.

Wir arbeiten ausschließlich mit vorab umfangreich geprüften Partnern zusammen und führen regelmäßige Kontrollen unserer Partnerunternehmen durch. Daneben bestehen wir auf die Zusendung einer A1-Bescheinigung als Nachweis über die Abfuhr aller Sozialabgaben. Unser Qualitätsmanagement in diesem Bereich wurde sogar vom TÜV überprüft und zertifiziert.

Um eine polnische Pflegekraft zu Ihnen entsenden zu können, gibt es einige Voraussetzungen, die erfüllt sein müssen. Es ist beispielsweise erforderlich, dass ein abschließbares und ausreichend großes Zimmer zur Verfügung steht. Daneben sollte die Betreuung auf eine Dauer von mindestens 2, eher 4 Wochen ausgelegt sein.

Wenn Sie unsere Dienstleistung in Anspruch nehmen, fallen keine Vermittlungsgebühren an. Die 24-Stunden-Pflege wird auch erst dann kostenpflichtig, wenn wir eine Betreuungskraft gefunden haben und Sie sich für diese entscheiden. Unsere Vergütung erhalten wir direkt von dem vermittelten Betreuungsdienst, sodass für Sie keine direkten Gebühren anfallen.

Betreuungskräfte, die in Deutschland in der 24-Stunden-Pflege arbeiten, haben ihren Lebensmittelpunkt weiterhin in ihrem jeweiligen Herkunftsland. Das bedeutet, dass in regelmäßigen Abständen ein Austausch der Betreuungskraft erfolgen muss. Dabei werden erneut Vorschläge für eine Pflegekraft unterbreitet und eine Anreise organisiert. Die vorherige 24-Stunden-Pflegekraft reist dann nach der Übergabe ab und kehrt nach zwei bis vier Monaten erneut in den Haushalt der betreuten Person zurück, sofern alle Parteien einverstanden sind.

Unsere osteuropäischen Pflegekräfte sind nicht für die Erbringung medizinischer Leistungen zugelassen, wenngleich viele vormals in der Fachpflege gearbeitet haben. Wir sind als Agentur ausschließlich auf die Vermittlung von Betreuungspersonal spezialisiert und bieten keine Fachpflegekräfte an.